10. Krank im Einsatz – warum so viele trotzdem arbeiten gehen

Shownotes

Auf Zeit – der Promedis24 Podcast für Menschen aus der Zeitarbeit Folge: Krank zur Arbeit? Der Fehler, den fast jeder macht Krank zur Arbeit gehen – aus Pflichtgefühl, Verantwortung oder einfach, weil „es schon irgendwie geht“. Doch genau hier liegt eines der größten Probleme im Einsatz. In dieser Folge sprechen Philip und Cheyenne offen und ehrlich darüber, warum so viele Menschen ihre eigenen Grenzen ignorieren – und welche Folgen das langfristig haben kann.

🎯 Das erwartet dich in dieser Folge

1️⃣ Warum gehen so viele krank arbeiten? Viele Mitarbeitende fühlen sich verantwortlich: für ihr Team für die Einrichtung für Patienten oder Kinder 💡 Das Problem: Eigene Bedürfnisse werden hinten angestellt – oft zu lange.

2️⃣ Körperliche & mentale Belastung im Einsatz Gerade in Pflege und Pädagogik: hohe körperliche Belastung emotionale Verantwortung neue Teams & Unsicherheit 👉 Kombination = hoher Stresslevel

3️⃣ Warnsignale des Körpers erkennen Der Körper sendet früh Signale: Müdigkeit Erschöpfung Konzentrationsprobleme häufige Erkrankungen 💡 Wer diese ignoriert, zahlt später den Preis.

4️⃣ Der größte Fehler: Keine Pausen Viele verzichten bewusst oder unbewusst auf Pausen. 👉 Folge: Überforderung fehlende Regeneration steigende Fehleranfälligkeit

5️⃣ Lösungen für den Alltag Was wirklich hilft: bewusster Ausgleich (Sport, Bewegung, Spaziergänge) Reflexion der eigenen Woche offene Kommunikation frühzeitig Grenzen setzen

6️⃣ Promedis24 Gesundheitschallenge 🚶‍♂️ Zum Weltgesundheitstag startet unsere Challenge: 👉 30 Tage 👉 10.000 Schritte täglich 👉 Ziel: 300.000 Schritte 💡 Ohne Druck – aber mit Motivation und Teamspirit.

Teilnahme exklusiv für Mitarbeitende

🎁 Gewinn: 250€ Reisegutschein Team-Challenge mit Überraschungspreis

🎯 Kernaussage der Folge Du musst nicht immer funktionieren. Gesundheit ist kein Bonus – sondern Voraussetzung, um langfristig gut im Einsatz zu sein.

📢 Hinweis zur Transparenz Diese Folge enthält Eigenwerbung für Promedis24.

👥 Für wen ist die Folge? Pflegekräfte & pädagogische Fachkräfte Mitarbeitende in der Zeitarbeit Menschen mit hohem Verantwortungsgefühl im Job Alle, die lernen wollen, besser auf sich selbst zu achten